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Manual de procedimientos maestros
Medidas a implementar en las operaciones aéreas ante situaciones de emergencia sanitaria
MPM-DSA-GSA-100
Revisión Original
| No. de Revisión | Emitido por | Revisado por | Autorizado por |
|---|---|---|---|
| Original | Victor M. Landa Reyes Director de Seguridad Aérea y Aseguramiento de Calidad | Luis Rey Tovar Gerente de Aseguramiento de Calidad | Victor Landa Director de Seguridad Aérea y Aseguramiento de Calidad |
| No. de Revisión | Fecha de la Revisión | Motivo de la Revisión |
|---|---|---|
| Original | 10-julio-2020 | Edición original |
El responsable de editar, revisar y actualizar este procedimiento es el Gerente de Seguridad Aérea, y en su ausencia, será el Director de Seguridad Aérea.
Este procedimiento será revisado cuando menos una vez al año a partir de la fecha de emisión, o antes si se cambia para mejorar el sistema administrativo de la organización, o bien, a causa de la generación o actualización de la regulación o consideraciones aplicables y acordes a cada tipo de contingencia.
Describir las medidas de seguridad a implementar durante condiciones de emergencia sanitarias decretadas por las Autoridades sanitarias correspondientes, con la finalidad de minimizar la probabilidad de contagio entre la población.
Este procedimiento es aplicable a la Dirección de Seguridad Aérea y Aseguramiento de Calidad, así como a la Dirección de Operaciones, Dirección de Mantenimiento y Dirección de Cadena de Suministro, en lo que respecta a los procesos de atención al cliente, operación de los vuelos y mantenimiento de las aeronaves, durante el tiempo que dure la fase de contingencia sanitaria declarada por las autoridades correspondientes.
Las siguientes responsabilidades recaen en los Directores de las respectivas áreas, o en el personal que designen.
El diagrama de flujo de este procedimiento se muestra en el Anexo 2.
| Paso | Responsable | Descripción |
|---|---|---|
| 1 | Autor | Determina si la política es nueva.
|
| 2 | Autor | Lo somete a consideración del Director de Área presentando un bosquejo del mismo internamente. |
| 3 | Director de Área | Valida la necesidad de elaborar una nueva política. |
| 4 | Autor |
|
| 5 | Autor | Solicita su inclusión en el sistema a través de la sección “Solicitar la creación de documentos”, indicando claramente los datos requeridos en la solicitud (incluyendo el nombre del manual en el cual se creará el espacio, el área emisora, así como los permisos de escritura y lectura, indicando los nombres de usuario de las personas con dichos privilegios), el sistema enviará un correo de confirmación automáticamente al autor. Si posteriormente se requieren realizar cambios en el sistema sobre una política existente, se debe utilizar la sección “Solicitar la modificación de documentos en el sistema”. |
| 6 | Administrador del SAD | Activa el espacio del documento en el sistema, conforme a lo solicitado por el autor, devolviendo instrucciones y número de serie del documento, y activando el link correspondiente dentro del sistema para desarrollar la política. Posteriormente contestará el correo del autor, que su solicitud ha sido atendida. |
| 7 | Autor | Utiliza la siguiente estructura para la elaboración de la política:
|
| 8 | Autor | TABLA DE AUTORIZACIONES Registra el nombre y puesto de las personas que emiten, revisan y autorizan cada revisión de la política de la siguiente manera. Emitido por: Director de Área Revisado por: Director de Seguridad Operacional Autorizado por: Director General |
| 9 | Autor | REGISTRO DE REVISIONES Registra el número, la fecha y el motivo de cada revisión que se le haga a la política. Si en la revisión periódica de la política no hay ningún cambio, solamente se incluirá una modificación en la sección “Registro de revisiones” creando una fila adicional, escribiendo el número consecutivo, fecha de revisión y en la columna de “motivo de la revisión” la leyenda “Revisión periódica”, y posteriormente enviar a su revisión y publicación. |
| 10 | Autor | RESPONSABLE DE LA REVISIÓN Asigna al responsable idóneo de la política, mismo que se encargará de hacer las revisiones y modificaciones correspondientes. |
| 11 | Autor | CRITERIOS DE REVISIÓN Define los lineamientos y periodicidad de revisión de la política. |
| 12 | Autor | LISTA DE DISTRIBUCIÓN Define las áreas que serán notificadas sobre la creación o modificación de la política, incluyendo las áreas en donde se encuentran los usuarios. |
| 13 | Autor | OBJETIVO El objetivo deberá contener una explicación del propósito que se pretende cumplir con la política. Su elaboración se ajustará a los lineamientos que se describen a continuación:
La primera parte de su contenido deberá expresar qué se hace y la segunda para qué se hace. |
| 14 | Autor | ALCANCE Define de manera precisa la aplicabilidad y cobertura de la política. |
| 15 | Autor | DESCRIPCIÓN DE LA POLÍTICA Describe el contenido de la política, incluyendo las notas importantes, limitaciones y criterios específicos de manera ordenada. El contenido puede ser indicado por medio de viñetas, numerales y pudiendo crear subtemas (con títulos) cuando sea necesario. |
| 16 | Autor | Actualiza y revisa que la política esté completa y adecuadamente desarrollada. Todos los párrafos ahí incluidos deben contener solo información útil. No se debe escribir ni de más, ni de menos, solamente lo que se necesita para cumplir con su propósito. Si está realizando la revisión periódica para mejorar la actual política, es muy importante recopilar y tomar en cuenta:
|
| 17 | Autor | Somete la política a revisión del Director de Área, por medio de un correo electrónico indicando la ubicación de la política para su autorización. |
| 18 | Director de Área | Revisa que la política sea congruente con la política de calidad y con las demás políticas, métodos y procedimientos de la organización.
|
| 19 | Director de Seguridad Aérea y Aseguramiento de Calidad | Revisa que la política esté en cumplimiento con la normatividad vigente, los estándares IOSA y sea congruente con la política de calidad y con las demás políticas y procedimientos de la organización, para presentarlo ante la Dirección General y recabar su firma en formato físico con hoja membretada, utilizando el Formato de política impresa.
|
| 20 | Director de Área | Informa al autor que el documento ha sido publicado. |
| 21 | Autor | Envía una notificación sobre la generación o actualización de la política a todos los integrantes de la lista de distribución, a través de un AVISO/ANNOUNCEMENT de Bitrix. |
| Paso | Responsable | Descripción |
|---|---|---|
| 1 | Autor | Determina si la política es nueva.
|
| 2 | Autor | Lo somete a consideración del Director de Área presentando un bosquejo del mismo internamente. |
| 3 | Director de Área | Valida la necesidad de elaborar una nueva política. |
| 4 | Autor |
|
| 5 | Autor | Solicita su inclusión en el sistema a través de la sección “Solicitar la creación de documentos”, indicando claramente los datos requeridos en la solicitud (incluyendo el nombre del manual en el cual se creará el espacio, el área emisora, así como los permisos de escritura y lectura, indicando los nombres de usuario de las personas con dichos privilegios), el sistema enviará un correo de confirmación automáticamente al autor. Si posteriormente se requieren realizar cambios en el sistema sobre una política existente, se debe utilizar la sección “Solicitar la modificación de documentos en el sistema”. |
| 6 | Administrador del SAD | Activa el espacio del documento en el sistema, conforme a lo solicitado por el autor, devolviendo instrucciones y número de serie del documento, y activando el link correspondiente dentro del sistema para desarrollar la política. Posteriormente contestará el correo del autor, que su solicitud ha sido atendida. |
| 7 | Autor | Utiliza la siguiente estructura para la elaboración de la política:
|
| 8 | Autor | TABLA DE AUTORIZACIONES Registra el nombre y puesto de las personas que emiten, revisan y autorizan cada revisión de la política de la siguiente manera. Emitido por: Director de Área Autorizado por: Director General |
| 9 | Autor | REGISTRO DE REVISIONES Registra el número, la fecha y el motivo de cada revisión que se le haga a la política. Si en la revisión periódica de la política no hay ningún cambio, solamente se incluirá una modificación en la sección “Registro de revisiones” creando una fila adicional, escribiendo el número consecutivo, fecha de revisión y en la columna de “motivo de la revisión” la leyenda “Revisión periódica”, y posteriormente enviar a su revisión y publicación. |
| 10 | Autor | RESPONSABLE DE LA REVISIÓN Asigna al responsable idóneo de la política, mismo que se encargará de hacer las revisiones y modificaciones correspondientes. |
| 11 | Autor | CRITERIOS DE REVISIÓN Define los lineamientos y periodicidad de revisión de la política. |
| 12 | Autor | LISTA DE DISTRIBUCIÓN Define las áreas que serán notificadas sobre la creación o modificación de la política, incluyendo las áreas en donde se encuentran los usuarios. |
| 13 | Autor | OBJETIVO El objetivo deberá contener una explicación del propósito que se pretende cumplir con la política. Su elaboración se ajustará a los lineamientos que se describen a continuación:
La primera parte de su contenido deberá expresar qué se hace y la segunda para qué se hace. |
| 14 | Autor | ALCANCE Define de manera precisa la aplicabilidad y cobertura de la política. |
| 15 | Autor | DESCRIPCIÓN DE LA POLÍTICA Describe el contenido de la política, incluyendo las notas importantes, limitaciones y criterios específicos de manera ordenada. El contenido puede ser indicado por medio de viñetas, numerales y pudiendo crear subtemas (con títulos) cuando sea necesario. |
| 16 | Autor | Actualiza y revisa que la política esté completa y adecuadamente desarrollada. Todos los párrafos ahí incluidos deben contener solo información útil. No se debe escribir ni de más, ni de menos, solamente lo que se necesita para cumplir con su propósito. Si está realizando la revisión periódica para mejorar la actual política, es muy importante recopilar y tomar en cuenta:
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| 17 | Autor | Somete la política a revisión del Director de Área, por medio de un correo electrónico indicando la ubicación de la política para su autorización. |
| 18 | Director de Área | Revisa que la política sea congruente con la política de calidad y con las demás políticas, métodos y procedimientos de la organización, lo presentará ante la Dirección General y recabará su firma en formato físico con hoja membretada, utilizando el Formato de política impresa.
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| 19 | Administrador del SAD | Verifica que la política tenga la leyenda de autorización de la Dirección General y lo publicará a través del sistema con el botón de “Approve document” y el sistema enviará la notificación automáticamente al Director del Área emisora. |
| 20 | Director de Área | Informa al autor que el documento ha sido publicado. |
| 21 | Autor | Envía una notificación sobre la generación o actualización de la política a todos los integrantes de la lista de distribución, a través de un AVISO/ANNOUNCEMENT de Bitrix. |
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